Pour transformer durablement les cultures d’entreprise, la formation professionnelle classique ne suffit plus. Face aux enjeux complexes des discriminations au travail, il faut vivre l’expérience pour mieux la comprendre. C’est tout l’objet de RecovR, notre outil de sensibilisation par le jeu vidéo. Mais pour que l’immersion devienne un levier de changement réel, une figure est essentielle : les Game Masters.
Des spécialistes en diversité, équité et inclusion formé·es par nos soins pour animer des interventions par le biais du jeu vidéo RecovR.
Être Game Master chez The Seed Crew, c’est :
- Décrypter les biais cognitifs et les micro-agressions.
- Faire émerger des solutions concrètes pour favoriser la diversité et l’inclusion.
- Transformer le débat en une véritable stratégie d’inclusion.
Interview d'une GameMaster RecovR :
Daphné Hanus (elle)
On vous présente une de nos GameMasters RecovR !
Daphné Hanus (elle)
Anglet
Formatrice & consultante
Engagée dans des actions solidaires (maraudeuse à la Croix-Rouge, mentorat)
- égalité professionnelle
- se*isme
- justice sociale
- discriminations
Quel a été le déclic pour t’engager avec The Seed Crew ?
“Je n’ai pas eu un seul déclic, mais une prise de conscience progressive.
Mon parcours a ressemblé à une courbe du deuil : déni, colère, impuissance…
Jusqu’à comprendre que mes meilleurs leviers d’action étaient l’écoute, l’empathie et la pédagogie.
Agir, même à petite échelle, m’a aidée à transformer mon anxiété en énergie constructive.
Aujourd’hui, accompagner des groupes et des entreprises me met profondément en joie.”
Qu’est-ce qui t’a motivé à former par le biais de RecovR ?
“Tout a commencé avec un post de Ju qui cherchait des Game Masters.
On a échangé, et le feeling est tout de suite passé : authenticité, sincérité (exactement ce que je recherche dans une collaboration).
En testant RecovR, j’ai immédiatement vu son potentiel incroyable pour la sensibilisation.
Mon parcours avec l’équipe a confirmé ce que je pressentais : une team engagée, humaine, sympa, et totalement alignée avec mes valeurs.”
Qu’est-ce que tu retiens en tant que Game Master ?
“Ma première session approche et j’ai vraiment hâte !
La formation Game Master a été un moment riche, bienveillant et profondément aligné avec ma vision de la pédagogie.
Ce que j’attends le plus : voir comment les participant·es vont s’approprier le vocabulaire du jeu.
Si le réflexe « flag » devient un réflexe collectif dans les entreprises, alors on aura gagné.”
Un message à faire passer ?
“Le changement commence quand on accepte de dire : oui, ça existe encore.
Quand on écoute, qu’on se questionne, qu’on apprend ensemble.
Chacun·e peut agir, individuellement et collectivement.
Jouer, c’est déjà agir.”
Les GameMasters sont formé·es à l’animation des sessions de sensibilisation avec le jeu vidéo RecovR.
Leur rôle : accompagner les échanges, faire émerger les prises de conscience et transformer un simple jeu en vraie expérience collective.
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